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  <header short="AÜG" amtabk="AÜG" norm="a_g" title="Arbeitnehmerüberlassungsgesetz">
    <long>Gesetz zur Regelung der Arbeitnehmerüberlassung</long>
    <changes>
      <change type="Neuf">Neugefasst durch Bek. v. <time datetime="1995-02-03">3.2.1995</time> I <a href="https://www.bgbl.de/xaver/bgbl/start.xav?startbk=Bundesanzeiger_BGBl&amp;jumpTo=bgbl195s0158.pdf" title="Bundesgesetzblatt 1995 S. 158" type="application/pdf" rel="external noopener">158</a>;</change>
      <change type="Stand">zuletzt geändert durch <a>Art. 10</a> G v. <time datetime="2025-12-22">22.12.2025</time> I Nr. 369</change>
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  </header>
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    <prev id="94548991" bez="§ 12" target="12" title="Rechtsbeziehungen zwischen Verleiher und Entleiher"/>
    <index id="8403b07a" bez="§ 13" target="13" title="Auskunftsanspruch des Leiharbeitnehmers"/>
    <next id="340bb5db" bez="§ 13a" target="13a" title="Informationspflicht des Entleihers über freie Arbeitsplätze und Übernahmegesuch des Leiharbeitnehmers"/>
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  <main title="Auskunftsanspruch des Leiharbeitnehmers">
    <p>Der Leiharbeitnehmer kann im Falle der Überlassung von seinem Entleiher Auskunft über die im Betrieb des Entleihers für einen vergleichbaren Arbeitnehmer des Entleihers geltenden wesentlichen Arbeitsbedingungen einschließlich des Arbeitsentgelts verlangen; dies gilt nicht, soweit die Voraussetzungen der in <a>§ 8 Absatz 2 und 4 Satz 2</a> genannten Ausnahme vorliegen.</p>
  </main>
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