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  <header short="AEntG 2009" amtabk="AEntG" norm="aentg_2009" title="Arbeitnehmer-Entsendegesetz">
    <long>Gesetz über zwingende Arbeitsbedingungen für grenzüberschreitend entsandte und für regelmäßig im Inland beschäftigte Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen</long>
    <changes>
      <change type="Stand">Zuletzt geändert durch <a>Art. 5a</a> G v. <time datetime="2026-02-03">3.2.2026</time> I Nr. 29</change>
    </changes>
  </header>
  <nav>
    <prev id="3463aa5c" bez="§ 40" target="40" title="Transit"/>
    <index id="85074d90" bez="§ 41" target="41" title="Übergangsbestimmungen für Langzeitentsendung"/>
    <next id="fd0a658b" bez="§ 42" target="42" title="Übergangsbestimmungen für das Baugewerbe"/>
  </nav>
  <scope>
    <section bez="Abschnitt 9" title="Sonderregelungen und Übergangsbestimmungen"/>
    <section bez="Unterabschnitt 3" title="Übergangsbestimmungen"/>
  </scope>
  <main title="Übergangsbestimmungen für Langzeitentsendung">
    <p nr="1">Die nach <a>§ 13b Absatz 1</a> vorgeschriebenen Arbeitsbedingungen sind frühestens ab dem <time datetime="2020-07-30">30. Juli 2020</time> anzuwenden.</p>
    <p nr="2">Für die Berechnung der Beschäftigungsdauer nach <a>§ 13b Absatz 1</a> werden Zeiten der Beschäftigung im Inland vor dem <time datetime="2020-07-30">30. Juli 2020</time> mitgezählt. Hat die Beschäftigung im Inland vor dem <time datetime="2020-07-30">30. Juli 2020</time> begonnen, gilt die Mitteilung nach <a>§ 13b Absatz 2</a> als abgegeben.</p>
  </main>
</jur>
