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  <header short="EntgTranspG" amtabk="EntgTranspG" norm="entgtranspg" title="Entgelttransparenzgesetz">
    <long>Gesetz zur Förderung der Entgelttransparenz zwischen Frauen und Männern</long>
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      <change type="Stand">Geändert durch <a>Art. 25</a> G v. <time datetime="2021-07-05">5.7.2021</time> I <a href="https://www.bgbl.de/xaver/bgbl/start.xav?startbk=Bundesanzeiger_BGBl&amp;jumpTo=bgbl121s3338.pdf" title="Bundesgesetzblatt 2021 S. 3338" type="application/pdf" rel="external noopener">3338</a></change>
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  </header>
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    <prev id="2d65bd39" bez="§ 15" target="15" title="Verfahren bei nicht tarifgebundenen und nicht tarifanwendenden Arbeitgebern"/>
    <index id="55689522" bez="§ 16" target="16" title="Öffentlicher Dienst"/>
    <next id="fd210dba" bez="§ 17" target="17" title="Betriebliche Prüfverfahren"/>
  </nav>
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    <section bez="Abschnitt 2" title="Individuelle Verfahren zur Überprüfung von Entgeltgleichheit"/>
  </scope>
  <main title="Öffentlicher Dienst">
    <p>Der Anspruch nach <a>§ 10</a> besteht auch für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes nach <a>§ 5 Absatz 2 Nummer 1 bis 5</a> in Dienststellen mit in der Regel mehr als 200 Beschäftigten. Die <a>§§ 11 bis 14</a> sind sinngemäß anzuwenden.</p>
  </main>
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