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  <header short="HdlFachwPrV" amtabk="HdlFachwPrV" norm="hdlfachwprv" title="Verordnung über die Prüfung zum anerkannten Fortbildungsabschluss Geprüfter Handelsfachwirt und Geprüfte Handelsfachwirtin">
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      <change type="Stand">Geändert durch <a>Art. 73</a> V v. <time datetime="2019-12-09">9.12.2019</time> I <a href="https://www.bgbl.de/xaver/bgbl/start.xav?startbk=Bundesanzeiger_BGBl&amp;jumpTo=bgbl119s2153.pdf" title="Bundesgesetzblatt 2019 S. 2153" type="application/pdf" rel="external noopener">2153</a></change>
      <change type="Sonst">Ersetzt V 806-22-6-4 v. <time datetime="2006-01-17">17.1.2006</time> I <a href="https://www.bgbl.de/xaver/bgbl/start.xav?startbk=Bundesanzeiger_BGBl&amp;jumpTo=bgbl106s0059.pdf" title="Bundesgesetzblatt 2006 S. 59" type="application/pdf" rel="external noopener">59</a> (HandelsfachwPrV)</change>
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    <prev id="c7cd5528" bez="Eingangsformel" target="eingangsformel" title=""/>
    <index id="4fda2d05" bez="§ 1" target="1" title="Ziel der Prüfung und Bezeichnung des Abschlusses"/>
    <next id="37d7051e" bez="§ 2" target="2" title="Zulassungsvoraussetzungen"/>
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  <main title="Ziel der Prüfung und Bezeichnung des Abschlusses">
    <p nr="1">Die zuständige Stelle kann berufliche Fortbildungsprüfungen zum Geprüften Handelsfachwirt und zur Geprüften Handelsfachwirtin nach den <a>§§ 2 bis 8</a> durchführen, in denen die auf einen beruflichen Aufstieg abzielende Erweiterung der beruflichen Handlungsfähigkeit nachzuweisen ist.</p>
    <p nr="2">Durch die Prüfung ist festzustellen, ob die notwendigen Kompetenzen vorhanden sind, um im Einzelhandel, im Groß- und Außenhandel sowie im funktionellen Handel eigenständig und verantwortlich Aufgaben der Planung, Führung, Organisation, Steuerung, Durchführung und Kontrolle handelsspezifischer Aufgaben und Sachverhalte unter Nutzung betriebs- und personalwirtschaftlicher Instrumente wahrzunehmen. Dabei sollen gesellschaftliche, volkswirtschaftliche und rechtliche Rahmenbedingungen berücksichtigt werden. Dazu zählen insbesondere: <dl><dt>1.</dt><dd>Analysieren und Beurteilen der Auswirkungen handelsrelevanter Marktentwicklungen,</dd><dt>2.</dt><dd>Erarbeiten und Umsetzen kundenorientierter und wirtschaftlicher Konzepte der Sortimentsgestaltung, Warenbeschaffung und Logistik,</dd><dt>3.</dt><dd>Steuern von Umsatz und Ertrag mit warenwirtschaftlichen Kennzahlen,</dd><dt>4.</dt><dd>Anwenden von Controllinginstrumenten,</dd><dt>5.</dt><dd>Beurteilen von Finanzierungsalternativen und Vorbereiten von Entscheidungen,</dd><dt>6.</dt><dd>Planen und Umsetzen arbeitsorganisatorischer Veränderungen,</dd><dt>7.</dt><dd>Konzipieren, Umsetzen und Auswerten von Marketingkonzepten,</dd><dt>8.</dt><dd>Übernehmen von Organisations- und Führungsaufgaben unter Berücksichtigung von Unternehmens- und Führungsgrundsätzen, unternehmerisches Denken und Handeln,</dd><dt>9.</dt><dd>Wahrnehmen von Qualifizierungsaufgaben sowie Fördern der Personalentwicklung,</dd><dt>10.</dt><dd>Durchführen und Organisieren der Berufsausbildung,</dd><dt>11.</dt><dd>Wahrnehmen von Aufgaben des Personalmanagements,</dd><dt>12.</dt><dd>Kooperieren mit Geschäftspartnern und internen Unternehmensbereichen, Kommunikation kunden- und dienstleistungsorientiert gestalten,</dd><dt>13.</dt><dd>Umsetzen des Qualitätsmanagements und Fördern der Nachhaltigkeit.</dd></dl></p>
    <p nr="3">Die erfolgreich abgelegte Prüfung führt zum anerkannten Fortbildungsabschluss „Geprüfter Handelsfachwirt“ oder „Geprüfte Handelsfachwirtin“.</p>
  </main>
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